通常就是指當(dāng)大家要想購房、落戶口、辦理退休等需求時，發(fā)覺社保累計繳納時間沒有達到享受相對待遇的要求，因此需要補繳之前沒有交到月份的社保，以保證能夠具有相對的社保權(quán)益。通常是指當(dāng)人們想買房、結(jié)算、申請退休等需要時，發(fā)現(xiàn)社保累計繳費時間還沒有達到享受相對待遇的要求，需要補足之前沒有繳納的社保，以保證自己能夠擁有相對的社保權(quán)益。

第一，補扣，就是說之前應(yīng)該扣的，但是沒有扣，又扣了。通常補扣的情況會在每年的年中，因為上一年的社會工資是在年中出來的，社保的繳費基數(shù)是以上一年的社會工資為基數(shù)，所以需要從今年補扣到社會工資出來的月份。

比如2010年的社會工資還沒出來。如果5月份出來變成5000元，那么社保四險最低繳費基數(shù)就是5000元的40%，也就是2000元。這種針對1-4月份最低繳費基數(shù)低于2000元的所有員工的保險都會被扣除，按照最低基數(shù)2000元——1-4月的實際基數(shù)，乘以相對比例扣除。

第二，付款是個人的。比如你2010年1月到4月在工作，但是沒有保險。從2010年5月開始，你投保了，但你只想繳納1-4月份的保險，也就是“繳費”。當(dāng)期，社保多繳要領(lǐng)取特殊業(yè)務(wù)辦理手續(xù)，通過該手續(xù)向社保中心提出申請，說明多繳原因，并能夠退還多繳金額。

社保繳納是指由于某種原因，社保連續(xù)幾個月沒有正常繳納，然后這幾個月的社保繳納又重新繳納。

補充及時性

根據(jù)《社會保險法》第五十八條規(guī)定，用人單位應(yīng)當(dāng)自用工之日起30日內(nèi)為其職工向社會保險經(jīng)辦機構(gòu)申請辦理社會保險登記。未辦理社會保險登記的，社會保險經(jīng)辦機構(gòu)應(yīng)當(dāng)核實其應(yīng)當(dāng)繳納的社會保險費。

第六十三條明確規(guī)定用人單位未按時足額繳納社會保險費的，社會保險費征繳機構(gòu)應(yīng)當(dāng)責(zé)令其限期繳納或者補足。

正常情況下，保險的繳費年限取決于社會保險費征繳機構(gòu)和企業(yè)的狀況。

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